12月5日上午，集團(tuán)召開“英培計(jì)劃”人員培養(yǎng)專題座談會(huì)，集團(tuán)黨委副書記、職工董事、工會(huì)主席劉煒主持會(huì)議并講話。

座談會(huì)上，集團(tuán)“英培計(jì)劃”人員先后交流了在基層鍛煉的體會(huì)和下一步工作打算及意見(jiàn)建議，所在企業(yè)組織人事工作分管領(lǐng)導(dǎo)和人力資源部部長(zhǎng)就人才培養(yǎng)的經(jīng)驗(yàn)做法及下一步培養(yǎng)舉措交流發(fā)言，集團(tuán)人力資源部部長(zhǎng)對(duì)集團(tuán)“英培計(jì)劃”人員階段性評(píng)估工作進(jìn)行安排部署。

劉煒同志代表集團(tuán)黨委對(duì)“英培計(jì)劃”人員提出希望和建議。一是要志存高遠(yuǎn)，樂(lè)于奉獻(xiàn)；二是要勤于學(xué)習(xí)，提升本領(lǐng)；三是要燃燒激情，創(chuàng)新創(chuàng)造；四是要嚴(yán)于律己，堅(jiān)守底線。同時(shí)，要求相關(guān)企業(yè)黨組織加強(qiáng)對(duì)“英培計(jì)劃”人員的重點(diǎn)跟蹤培養(yǎng)，健全培訓(xùn)、檔案、報(bào)告等制度，為“英培計(jì)劃”人員的成長(zhǎng)成才提供服務(wù)保障。

自2020年9月省國(guó)資委“英培計(jì)劃”啟動(dòng)以來(lái)，集團(tuán)已四次參與人才選拔，累計(jì)收到簡(jiǎn)歷9618份，擇優(yōu)面試362人，正式錄用6人。本次座談會(huì)是落實(shí)省國(guó)資委關(guān)于“英培計(jì)劃”人員培養(yǎng)相關(guān)要求的重要舉措，將進(jìn)一步激發(fā)集團(tuán)人才活力，切實(shí)育好管好用好人才。

集團(tuán)人力資源部負(fù)責(zé)人，“英培計(jì)劃”人員、所在企業(yè)組織人事工作分管領(lǐng)導(dǎo)、人力資源部主要負(fù)責(zé)人參加會(huì)議。

通訊員：楊慶慶

責(zé)   編：何   盼

初   核：李文亮

復(fù)   核：胡信鋒

審   定：王環(huán)斌